Sábado, Junio 14, 2025
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Aida Baldini deja CONAF tras denuncias por agresión a directora del Maule

El Ministerio de Agricultura confirmó la salida de Aida Baldini, quien enfrentaba críticas por maltrato laboral en el marco de un paro nacional de CONAF.

El Ministerio de Agricultura informó oficialmente la renuncia voluntaria de Aida Baldini Urrutia, quien se desempeñaba como Directora Ejecutiva de CONAF, actual Servicio Nacional Forestal (Sernafor). La salida de Baldini ocurre en medio de un paro nacional indefinido impulsado por más de 1.600 trabajadores. Ellos acusan maltrato, acoso y decisiones autoritarias al interior de la institución.

A través de un comunicado de prensa, el Gobierno expresó su agradecimiento por la gestión de Baldini, resaltando su papel en la tramitación de la ley que dio origen al nuevo servicio. En su reemplazo, asumirá como subrogante Rodrigo Illesca Rojas, actual subdirector. Él es funcionario con trayectoria desde 1999.

Rodrigo Illesca, ingeniero forestal, lideró la Dirección Regional Metropolitana entre 2022 y 2025. Se destaca por su enfoque en la colaboración público-privada y el fortalecimiento del sistema de prevención de incendios forestales.

Denuncia por Ley Karin

La renuncia ocurre en un contexto de tensión laboral. En la Región del Maule, dirigentes sindicales denunciaron a Baldini por “graves actos de maltrato y acoso laboral” en el marco de la Ley Karin. Estas acusaciones fueron ingresadas en la Dirección del Trabajo.

Carla Vargas, presidenta de la Federación Nacional de Sindicatos Regionales de CONAF, afirmó que la exdirectora impulsó cambios estructurales sin consultar a los trabajadores. Además, la acusó directamente de agredir a la directora regional del Maule. “Fue la misma autoridad quien autorizó presentar la denuncia por Ley Karin”, señaló.

En una carta pública, los Sindicatos Unidos de CONAF Maule criticaron con dureza la gestión de Baldini. Aseguran que ha sido marcada por un “estilo autoritario, sin diálogo ni respeto por la trayectoria funcionaria”. Esto afecta la probidad del servicio y genera un clima de “desconfianza e inseguridad”.

Entre las principales demandas de los trabajadores se encuentran:

  1. Fin al maltrato institucional, especialmente en el Maule.
  2. Reversión de los cambios estructurales realizados sin consulta.
  3. Condiciones mínimas para un diálogo social real y participativo.
  4. Renuncia de autoridades responsables del conflicto, incluyendo al ministro del ramo.

“El paro nacional continuará hasta que nuestras demandas sean escuchadas”, advirtieron desde los sindicatos. Recuerdan que el cierre de parques y reservas nacionales por la movilización ya afecta directamente a la ciudadanía.

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